集镇环境是一个地方环境卫生的重要展示窗口，也是城乡环境综合整治的重点区域，直接影响着群众生活品质好不好、环境美不美。近年来，新余市湖泽镇立足设施提升、品质提升、幸福提升的“三提升”理念，着力打造集镇改造升级1.0版本、2.0版本，全面补足集镇短板弱项，让集镇更美、更亮、更有韵味。
今年以来，围绕集镇建美建好更要建立长效管护的环境整治难题，湖泽镇从建队伍专门抓、列清单专门治、立制度专门管三方面入手，在管理上做精做细、在整治上做细做美、在长效上做严做实，让整齐干净、清爽美观的集镇面貌成为群众幸福生活的好地方。
建队伍专门抓。由熟悉农村、群众威望高、懂政策方针的干部担任城管队长，以聘请专职3人和兼职负责7人相结合的形式，选优配强人员组建城管队伍。划拨集镇社区管理集镇环境卫生职责、保洁员队伍管理权限至城管队伍，公布集镇保洁员、城管队伍职责，明确各自责任区域、责任范围以及值班值守时间，确保时时有人管、时时有人在，让专门的队伍专门抓集镇环境卫生整治，破解集镇环境卫生由谁管的难题。
列清单专门治。对照集镇环境整治大变样标准要求，成立由分管环境卫生整治的领导、挂点集镇社区的领导、镇环境整治办公室工作人员、城管队伍队长组成的集镇环境卫生排查小组，着重对集镇乱搭乱建、乱停乱放、占到经营、背街小巷脏乱差等环境顽疾进行全面排查，并以列清单、明责任、定期限的形式，既精准整治问题，又倒逼整治落实，破解集镇环境卫生怎么管的难题。截至目前，问题清单的74个问题，已整改66个，开展占道经营、车辆乱停乱放集中整治5次。
立制度专门管。出台集镇洒水清洁管理办法，明确最少不低于4趟清洁集镇路面的要求，全力做好群众反映扬尘路段的高频率喷洒，常态化保持清新的空气。研究制定《湖泽镇城管中队考核管理办法》，以评分考核形式履职工作、纪律遵守等量化指标，把月度工作实绩考核、季度绩效考评得分与工资发放、绩效奖金相挂钩，充分调动相关职能部门工作积极性，破解集镇环境卫生如何长效管的难题。(新余市农业农村局 胡军华 丁小青 供稿)