江南都市报讯 全媒体记者章娜、实习生廖铖报道：我省近日出台《关于全面实施预算绩效管理的实施意见》，将通过完善绩效管理责任约束机制，建立绩效评价结果与预算安排和政策调整挂钩机制，着重解决财政资源配置和使用中的低效无效问题，有利于夯实各地区各部门各单位绩效主体责任，切实做到花钱必问效、无效必问责。
《实施意见》明确，力争到2022年基本建成具有江西特色的“全方位、全过程、全覆盖”及“有评估、有目标、有监控、有评价、有应用”的预算绩效管理体系，实现预算和绩效管理一体化，着力提高财政资源配置效率和使用效益，改变预算资金分配的固化格局，提高预算管理水平和政策实施效果。
《实施意见》提出，构建全方位预算绩效管理格局。各级政府预算收入要实事求是、积极稳妥、讲求质量，必须与经济社会发展水平相适应，严格落实各项减税降费政策，严禁脱离实际制定增长目标，严禁虚收空转、收取过头税费，严禁超出限额举借政府债务。实施政策和项目预算绩效管理，将政策和项目全面纳入绩效管理，要围绕重大基础设施建设、重点民生政策和项目、重大专项转移支付等实施财政重点绩效评价。对实施期超过一年的重大政策和项目实行全周期跟踪问效，建立动态评价调整机制，政策到期、绩效低下的政策和项目要及时清理退出。