政府工作报告提出，要大力加快人才集聚，深入实施重点人才引进培训计划，推进洪城英才“五个一”工程、“洪燕领航”工程等人才选培项目，积极筹办中国南昌人才节、探索建设南昌国际人才城，不断充实“高精尖缺”人才队伍。以中国南昌人力资源服务产业园为平台，着力打造国家级技能人才实训示范基地。
人才，是企业和社会发展最核心的要素。实施“一核两重”产业发展总战略、推进工业四年倍增行动计划，人才起着至关重要的作用。然而，我市在招录公益事业单位紧缺人才时却频频遇冷。为了解决人才引得来、留得住的问题，我建议实施紧缺急需人才集聚工程，在确定为紧缺急需人才对象后，对本地人与外地人一视同仁，不论学历和职称，直接享受高层次人才政策，同时解决急需人才的后顾之忧，如家属随调、子女就学、落户等问题。 （南昌日报记者 欧阳雨婷） 市政协委员、南昌市知识产权局副局长 魏运宇