近年来，南昌快速培养了一批高技能人才，着力在技能人才的培养、评价、使用、激励等方面，不断地取得突破。昨日，江南都市报全媒体记者获悉，据统计，南昌现有技能人才超60万人，培养出中华技能大奖获得者1人，全国技术能手获得者10人，享受国务院特殊津贴人员6人。
180余名紧缺技能人才赴外培训
据悉，2017年，南昌开展了“洪城工匠”培养选树活动，在全市各行各业评选出100名“洪城工匠”，进行大力表彰和持续培养。该活动充分发挥了优秀高技能人才的示范引领作用，发现、挖掘、宣传一大批高技能人才，促进全市产业行业技能水平的整体提升。2015年起，通过开展重点产业紧缺技能人才培训研修，为南昌市企业特别是重大产业发展提供高级技能人才支撑。几年来，共组织180余名紧缺技能人才赴深圳、广州、宁波等地培训，受益匪浅。
建成国家级技能大师工作室1家
多措并举，使高技能人才对南昌有认同感、获得感、成就感。南昌大力弘扬工匠精神，通过举办“洪城工匠”颁奖典礼、播出《走近洪城工匠》电视节目、拍摄《匠人匠心》短视频等举措，在社会营造了“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的良好氛围。积极搭建培养平台，深化校企合作，已在南昌建成国家级技能大师工作室1家、省级技能大师工作室10家、市级技能大师工作室30家、南昌市高技能人才培养示范基地27家、南昌市公共实训基地5家。
南昌市本级共培训357657人
逐步建立了面向全体劳动者职业培训的制度，依托各类培训机构，结合优势产业、支柱产业、特色产业发展需要，组织开展培训工作，2012至2017年，南昌市本级共培训357657人。
持续打造了多层次、多形式的技能竞赛体系。2013年起，创新开展“洪城杯”职业技能大赛，5年来，围绕南昌市特色优势职业工种，共组织2353名选手参加了42个项目的职业技能大赛，产生了高级技师1名、技师72名、高级工148名、中级工91名、初级工24名。42名优秀高技能人才荣获江西省技术能手荣誉称号。
文/江南都市报全媒体记者章娜