近年来，邮储银行上饶市分行牢牢把握新时代党对工会工作的新要求，坚持党、政、工齐抓共建，与全市分行中心工作同频共振，形成了“党委重视、行政支持、工会力推、职工参与”的优秀协同工作格局，各项经营管理工作稳中向好。
注重文化铸魂 努力打造有“文化味”的工会
该市分行充分发挥工会组织政治优势、组织优势、工作优势，将党的政策主张、方针政策，及时灵活、广泛有效地传播到广大职工群众中去。同时，加强对职工的宣传教育，增强职工对企业的认同感，激发全体职工的工作热情，通过广泛开展岗位练兵、技能大比武等活动，不断提升员工职业素养。同时还突出示范引领，营造干事创业的积极氛围，突出做好劳模选树宣扬工作，发挥劳模示范引领作用，推动企业创新发展，持续抓好劳动竞赛工作，进一步提高劳动竞赛的针对性和时效性，积极宣传推广经验，搭建职工成长成才的平台。
实施普惠服务 努力打造有“人情味”的工会
该市分行持续深化“两家”建设，积极探索员工关系新路径，并形成长效机制，努力提升员工的幸福感和获得感。并不断丰富职工小家提质升级创建内涵，把职工小家建设成为深受广大基层职工欢迎的和谐温馨的“家园”。还持续推进“暖心工程”建设，开展为员工办好“1+N”件实事工作，严格推进“清单制+责任制”，确保高质量兑现，让广大员工共享企业发展成果。同时，实施职工心理关爱工作，鼓励帮助职工培养健康阳光心态，全力关心职工、维护职工的合法权利。持续开展丰富多彩的文化活动，持续以“邮爱公益”为重点，并不断丰富公益活动的形式和渠道，切实履行好国有大行的责任担当。
强化自身建设 努力打造有“执行力”的工会
该市分行不断完善工会干部培训机制，加强工会干部间的交流学习及经验分享，推进工会专业人才队伍规范化建设，不断提升专兼职工会干部的思想政治素质和业务能力水平。积极创新工作思路方法，扎实推进“互联网+工会”工作，将网上工会服务与网下工会工作改革创新联动推进，实现工会服务精细化、精准化；将工会智能化建设与企业党建和经营发展工作结合起来，实现线上、线下工作的深度融合，实现跨区域、跨条线、跨部门的信息互联互通，充分发挥工会大平台、大家庭的作用。还不断深化企业民主管理工作，进一步保障广大职工的合法权益。
下一步，邮储银行上饶市分行将坚定不移贯彻落实上级党委和工会组织的部署要求，踔厉奋发，勇毅前行，团结动员广大干部员工推动全市分行高质量跨越式发展。（饶梦婷）
编辑：吕斌
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