讯（汪楠 记者钟文）2020年，赣州寻乌公路分局积极探索建立长效机制，不断深化精神文明创建内涵，大力推进和谐机关建设，有效提高了机关干部的整体素质，实现了精神文明和业务工作双丰收。
健全创建组织领导机构。该局对创建文明单位工作高度重视，把创建文明行业、促进物质文明、精神文明、政治文明、生态文明建设协调发展摆上重要议事议程，纳入目标管理。该局按照县委、县政府的部署要求，成立了精神文明建设领导小组，党组书记亲任组长，出现人员分工变动时，对小组成员及时调整补充，确保精神文明创建工作有人管有人做。
政治理论学习不断深入。该局领导班子高度重视政治理论和业务学习，党支部常态化运用“3+X”模式开展“三会一课”。每年年初，党支部印发学习制度，做到有计划、有措施、有成效。
思想道德建设抓好抓实。该局建立了青年职工思想道德教育制度，完善了青年职工思想道德建设工作措施，积极关心和支持青年职工，通过召开五四青年节座谈会，了解青年职工思想动态，关心青年干部思想情况。同时，运用宣传栏、网络等方式广泛开展思想道德教育活动，抓好抓实思想道德建设。
开展文明城市创建和文明生态村帮建工作。该局积极支持全市文明城市、全省卫生县城创建工作，深入网格化责任区常态化开展创文创卫活动。同时，在挂点村六社村开展了“文明生态村帮建”及结对帮扶工作，做好了生态文明及村民村风村貌工作。（汪楠供图）
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